¡Descubra las estrategias y tácticas comprobadas que el modelo Disney ofrece, para obtener un liderazgo excepcional!
Dirigido a: - Dueños y empresarios de hoteles.
- Directores, administradores, gerentes, jefes de área de hoteles.
- Todo personal interesado en descubrir las comprobadas filosofías de liderazgo, de uno de los nombres más reconocidos en el mundo de los negocios, con miras a mejorar su habilidad de liderar una organización exitosa y comprometida.
Requisitos: No hay requisitos.
Para qué te prepara: - Adaptará a su organización las exitosas e infalibles estrategias de liderazgo de Disney.
- Desarrollará un plan de trabajo con la visión primordial de liderazgo.
- Establecerá sistemas y estructuras efectivas para el alcance de metas a corto plazo.
- Aplicará las estrategias que los líderes de Disney usan para fomentar la responsabilidad individual en toda su empresa.
- Su personal se convertirán en personas con un gran sentido del compromiso hacia su labor.
-Logrará que sus líderes desarrollen y formen equipos de trabajo con mentalidad positiva.
- Implementar su propio plan de acción para alinear su visión, metas y desarrollo continuo.
- Explorar el impacto que un líder puede tener en la organización de un hotel.
Certificado: INCLUYE:
Información estratégica.
Exposición de un prestigiado instructor.
Formato DC3.
Material de Trabajo.
Coffee Break.
Diploma con valor oficial .
Material electrónico.
1. La historia del liderazgo de Walt Disney.
1.1 Como aprender a ser un líder.
2. Crear estrategias y visualizar el futuro.
3. Organizar la operación.
4. Incluir al equipo.
5. Comprometerse con los resultados.
6. Dejar un Legado.
7. ¿Cómo resolver conflictos?
8. Motivación al Personal.
8.1 Trato entre líderes y personal operativo.
8.2 Delegar correctamente.
9. ¿Cómo dar órdenes correctamente?
10. Conclusiones.
