Cursos, Másters y Formación

Abogados, hombres y mujeres de negocio, asesores y analistas financieros, gerentes de empresas, reguladores en el sector público y toda aquella persona que esté interesada en tener el conocimiento y aplicación de esta herramienta

Personal que labore o desee laborar en las áreas de Compras, Abastecimiento y Operaciones Industriales en empresas de cualquier sector, para perfeccionar la manera en la que adquiere productos y servicios de todas las índoles.

Gerentes, Jefes y Supervisores de área, Auxiliares, Gerentes, Jefes y Supervisores de área, Auxiliares, Asistentes y cualquier persona responsable del desarrollo de manuales de políticas y procedimientos en su organización.

Personal de Auditoría Interna, Administradores, Supervisores, Personal Operativo involucrados en el Análisis y Simplicación de Procesos de Trabajo.

Empresarios, inversionistas, profesionistas de distintas áreas, incluyendo abogados, contadores, economistas, administradores, especialistas en comercio internacional y toda persona con interés en conocer el impacto de las nuevas tecnologías en los sistemas de pagos.

Responsables de inventarios, Supervisores y Jefes de almacén, Auditores, Analistas de inventarios y Líderes de proyecto.

Empresarios, Directivos y Gerentes de cualquier área; personal de Recursos Humanos y toda persona involucrada en el proceso de creación, diseño y distribución de manuales de políticas y procedimientos.

Este programa está diseñado para proporcionar a los Gerentes de hoy las habilidades que necesitan para asegurar el éxito de su empresa. Entre los participantes se incluyen Directores y Gerentes de todas las áreas y departamentos de la empresa.

Gerentes de operación, directores de pequeñas y medianas empresas, dueños de negocios, personal recién ascendido a desempeñar una gerencia y a todos aquellos interesados en mejorar su desempeño dentro de una compañía.

Empresarios, directores, gerentes y administradores de empresas de todos los tamaños, así como jefes de departamento en todas las áreas; personas que busquen elevar su perfil para desempeñarse como administradores o que tengan la inquietud de emprender un negocio.

Directores de Recursos Humanos y Administración, dueños de empresas y directores generales de compañías medianas y pequeñas, así como todos los interesados en temas laborales.

Directores administrativos, directores y personal operativo de las áreas de contabilidad y fiscal, dueños de empresas y directores generales de compañías mexicanas y extranjeras, así como todos los interesados en temas fiscales y contables.

Directores administrativos, directores y personal operativo de las áreas de contabilidad y fiscal, dueños de empresas y directores generales de compañías mexicanas y extranjeras, así como todos los interesados en temas fiscales y contables.

Responsables de inventarios, Supervisores y Jefes de almacén, Auditores, Analistas de inventarios y Líderes de proyecto.

Cobradores, Representantes de Cuentas, Representantes de Servicio al Cliente, Gerentes y Supervisores de Cobranza.

Dirigido a: Mandos altos e intermedios en las áreas de planeación, programación, materiales, compras y control de inventarios en empresas manufactureras.

Gerentes de operación, directores de pequeñas y medianas empresas, dueños de negocios, personal recién ascendido a desempeñar una gerencia y a todos aquellos interesados en mejorar su desempeño dentro de una compañía.

Abogados que deseen actualizar o profundizar sus conocimientos sobre litigios laborales, sin importar si se trata de defender al trabajador o a la empresa; abogados corporativos sin experiencia en litigios laborales; empresarios, directivos, gerentes generales y jefes de recursos humanos en empresas de todos los giros; practicantes, asistentes y personal de apoyo del área legal de la organización.

Personal que labore o desee laborar en las áreas de Compras, Abastecimiento y Operaciones Industriales en empresas de cualquier sector, para perfeccionar la manera en la que adquiere productos y servicios de todas las índoles.

Asistentes, Secretarias y Auxiliares Administrativas interesadas en mejorar su nivel profesional y portunidades de trabajo, así como personal clave de apoyo a Directivos, Gerentes y Líderes.

Responsables de inventarios, Supervisores y Jefes de almacén, Auditores, Analistas de inventarios y Líderes de proyecto.

Personal que labore o desee laborar en las áreas de Compras, Abastecimiento y Operaciones Industriales en empresas de cualquier sector, para perfeccionar la manera en la que adquiere productos y servicios de todas las índoles.

Mandos altos e intermedios en las áreas de planeación, programación, materiales, compras y control de inventarios en empresas manufactureras.

Empresarios, directores, administradores y gerentes generales de empresas que cuenten con colaboradores bajo cualquier esquema; ejecutivos, analistas y jefes de las áreas de Recursos Humanos, Nóminas y/o Contabilidad; contadores que presten servicio a organizaciones de todo tipo; toda persona involucrada en el proceso de la elaboración o timbrado de los recibos de nóminas.

Las empresas de clase mundial han reconocido esto y, por ende, están cambiando la metodología de sus auditorías operacionales. Quizá la modificación más importante de todas es que los auditores internos tienen que enfrentarse al reto continuo de probar que en realidad están brindando “Valor” a las organizaciones de la actualidad.

Empresarios, directores, gerentes generales y administradores de empresas que busquen iniciar o profesionalizar sus relaciones comerciales internacionales; personal de las áreas de la empresa enfocadas al crecimiento y a las exportaciones; personal de las áreas jurídicas, de contabilidad y finanzas en general; contadores, abogados y profesionistas interesados en el funcionamiento de los tratados de comercio internacional signados por México.

Las empresas de clase mundial han reconocido esto y, por ende, están cambiando la metodología de sus auditorías operacionales. Quizá la modificación más importante de todas es que los auditores internos tienen que enfrentarse al reto continuo de probar que en realidad están brindando “Valor” a las organizaciones de la actualidad.

Cobradores, Representantes de Cuentas, Representantes de Servicio al Cliente, Gerentes y Supervisores de Cobranza.

Al finalizar este programa, el participante será capaz de realizar el rediseño de procesos, incluyendo también: Comprender la causa y efecto en cada actividad, identificando de esta manera las áreas de oportunidad que permitan desarrollar planes de acción, basados en prioridades que establezcan un proceso de mejora continua. Aprender a monitorear eficazmente los puntos críticos de control que miden el desempeño de las operaciones, alcanzando la sinergia de los procesos con los objetivos de la empresa. Desarrollar un programa maestro de procesos, incluyendo evaluación de tiempos, costos y esfuerzos.